Chargé-e de mission accès aux droits, action sociale et financement des études (F/H)
Paris intra-muros
Environnement et contexte de travail
Structure d'accueil
Le service de la vie étudiante et de campus regroupe les services Logement, Sport, Santé, Welcome Desk, et cellule d’écoute et de veille, ainsi que le pôle IDEA. Le pôle IDEA est une nouvelle structure au sein de la vie étudiante et de campus, qui a pour but de structurer et de coordonner, à l’échelle inter-établissement, les politiques d’inclusion, diversité, égalité et à accessible.
Missions
Activités principales
- Participation au pôle IDEA
- Participation à la mise en place d’indicateurs de suivis sur le périmètre de l’aide sociale et du non-recours au droit ;
- Aide à la mise en place des politiques sur les autres secteurs IDEA ;
- Création de bilans annuels sur son secteur d’action ;
- Recherche de financements pérennes pour le pôle et réponse à des AAP ;
- Participation à la création de temps forts et d’actions IDEA
- Participation à la rédaction de plans d’actions et schémas directeurs transverses.
- Recensement, harmonisation et fléchage des aides sociales au niveau de PSL.
- Animation du groupe de travail inter-établissement aides sociales ;
- Pilotage du chantier de création d’un dossier unique d’aides sociales à PSL ;
- Recensement des aides et dispositifs d’aides mis en en place dans les établissements de PSL :
- Aide à l’évaluation et à l’optimisation de ces dispositifs ;
- Partage des bonnes pratiques ;
- Aide à la mise en place adaptés aux besoins et aux types de structures selon les établissements.
- Identification et recensements d’aides sociales auxquelles les étudiants et étudiantes de PSL pourraient être éligibles en fonctions de leurs profils ;
- Identification et participation à la mise en place d’actions sur le financement des études.
- Création de supports et d’animations autour de l’accès et du recours aux droits
- Identification des besoins en termes de supports et d’ateliers ;
- Création d’ateliers thématiques à destination des usagers et usagères de l’Université ;
- Création et actualisation de fiches pratiques et mémos sur les procédures et démarches administratives ;
- Interactions avec les organismes pourvoyeurs de droits, et gestion de rappels et relance sur des populations cibles d’usagers et usagères.
- Mise en place d’un réseau de partenaires publics et privés
- Identification des acteurs pourvoyeurs de droits :
- Mise en place de contacts privilégiés ;
- Mise en place de conventions.
- Identifications d’acteurs de la lutte contre le non-recours aux droits et mise en place de partenariats.
Rattachement hiérarchique et fonctionnel
Le ou la chargée de mission accès aux droits et action sociale fait partie de la section IDEA (Inclusion, diversité, égalité, accessibilité) de la direction de la vie étudiante et de la vie de campus.
Profil du candidat
Savoirs et compétences attendus
- Très bonne connaissance des sujets et acteurs de l’aide sociale la lutte contre le non-recours aux droits ;
- Bonne connaissance du fonctionnement des administrations françaises ;
Savoir-faire opérationnel
- Capacité de synthèse ;
- Capacité à construire des indicateurs ;
- Capacité à travailler avec un grand nombre d’acteurs, en réseau ;
- Compétence en gestion de projet.
Compétences numériques
- Maitrise de la suite office.
Compétences linguistiques
- Anglais souhaité mais pas nécessaire (principalement pour des missions de veille internationale).
Savoir-être
- Autonomie ;
- Sens du service public.
Diplôme et expérience professionnelle
- Niveau d’études minimum requis : Bac+3
- Niveau d’expérience minimum requis : 3 ans dans les aides sociales et l’accès aux droits (associatif ou administratif, une expérience en milieu universitaire serait appréciée)
Non discrimination, ouverture et transparence
L'Université PSL s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.
Modalités de candidature
- CV et lettre de motivation
Contact
job-ref-mfkxit42o7@emploi.beetween.com
Autres informations
Poste de catégorie A ouvert aux :
- Titulaires de la fonction publique : Par voie de détachement sur contrat ou mise à disposition par un établissement PSL
- Non titulaires de la fonction publique : CDD de 2 ans
- Congés : 25 CP + 24 RTT /année complète
- Télétravail selon politique de PSL et activités du service
- Ecole de formation interne
- Tickets restaurant ou accès au CROUS des personnels
- Remboursement transport : 75%
- Participation mutuelle santé
- PSL sports
- Evènements culturels
Chargé-e de mission accès aux droits, action sociale et financement des études (F/H)
| Localisation du poste Paris intra-muros |
|---|
| Établissement PSL |
Environnement et contexte de travail
Structure d'accueil
Le service de la vie étudiante et de campus regroupe les services Logement, Sport, Santé, Welcome Desk, et cellule d’écoute et de veille, ainsi que le pôle IDEA. Le pôle IDEA est une nouvelle structure au sein de la vie étudiante et de campus, qui a pour but de structurer et de coordonner, à l’échelle inter-établissement, les politiques d’inclusion, diversité, égalité et à accessible.
Missions
Activités principales
- Participation au pôle IDEA
- Participation à la mise en place d’indicateurs de suivis sur le périmètre de l’aide sociale et du non-recours au droit ;
- Aide à la mise en place des politiques sur les autres secteurs IDEA ;
- Création de bilans annuels sur son secteur d’action ;
- Recherche de financements pérennes pour le pôle et réponse à des AAP ;
- Participation à la création de temps forts et d’actions IDEA
- Participation à la rédaction de plans d’actions et schémas directeurs transverses.
- Recensement, harmonisation et fléchage des aides sociales au niveau de PSL.
- Animation du groupe de travail inter-établissement aides sociales ;
- Pilotage du chantier de création d’un dossier unique d’aides sociales à PSL ;
- Recensement des aides et dispositifs d’aides mis en en place dans les établissements de PSL :
- Aide à l’évaluation et à l’optimisation de ces dispositifs ;
- Partage des bonnes pratiques ;
- Aide à la mise en place adaptés aux besoins et aux types de structures selon les établissements.
- Identification et recensements d’aides sociales auxquelles les étudiants et étudiantes de PSL pourraient être éligibles en fonctions de leurs profils ;
- Identification et participation à la mise en place d’actions sur le financement des études.
- Création de supports et d’animations autour de l’accès et du recours aux droits
- Identification des besoins en termes de supports et d’ateliers ;
- Création d’ateliers thématiques à destination des usagers et usagères de l’Université ;
- Création et actualisation de fiches pratiques et mémos sur les procédures et démarches administratives ;
- Interactions avec les organismes pourvoyeurs de droits, et gestion de rappels et relance sur des populations cibles d’usagers et usagères.
- Mise en place d’un réseau de partenaires publics et privés
- Identification des acteurs pourvoyeurs de droits :
- Mise en place de contacts privilégiés ;
- Mise en place de conventions.
- Identifications d’acteurs de la lutte contre le non-recours aux droits et mise en place de partenariats.
Rattachement hiérarchique et fonctionnel
Le ou la chargée de mission accès aux droits et action sociale fait partie de la section IDEA (Inclusion, diversité, égalité, accessibilité) de la direction de la vie étudiante et de la vie de campus.
Profil du candidat
Savoirs et compétences attendus
- Très bonne connaissance des sujets et acteurs de l’aide sociale la lutte contre le non-recours aux droits ;
- Bonne connaissance du fonctionnement des administrations françaises ;
Savoir-faire opérationnel
- Capacité de synthèse ;
- Capacité à construire des indicateurs ;
- Capacité à travailler avec un grand nombre d’acteurs, en réseau ;
- Compétence en gestion de projet.
Compétences numériques
- Maitrise de la suite office.
Compétences linguistiques
- Anglais souhaité mais pas nécessaire (principalement pour des missions de veille internationale).
Savoir-être
- Autonomie ;
- Sens du service public.
Diplôme et expérience professionnelle
- Niveau d’études minimum requis : Bac+3
- Niveau d’expérience minimum requis : 3 ans dans les aides sociales et l’accès aux droits (associatif ou administratif, une expérience en milieu universitaire serait appréciée)
Non discrimination, ouverture et transparence
L'Université PSL s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.
Modalités de candidature
- CV et lettre de motivation
Contact
job-ref-mfkxit42o7@emploi.beetween.com
Autres informations
Poste de catégorie A ouvert aux :
- Titulaires de la fonction publique : Par voie de détachement sur contrat ou mise à disposition par un établissement PSL
- Non titulaires de la fonction publique : CDD de 2 ans
- Congés : 25 CP + 24 RTT /année complète
- Télétravail selon politique de PSL et activités du service
- Ecole de formation interne
- Tickets restaurant ou accès au CROUS des personnels
- Remboursement transport : 75%
- Participation mutuelle santé
- PSL sports
- Evènements culturels
| Poste ouvert aux BOE |
|---|
L'Université PSL (Paris Sciences & Lettres)
